← Tilbake til alle nyheter

Råd og tips

Ni bransjer fikk nye minstelønnssatser fredag

Fra 6. november gjelder høyere allmenngjorte lønnssatser i ni bransjer. Arbeidsgivere bør kontrollere ansatte, tillegg og virkeområde før neste lønnskjøring.

Ni bransjer fikk nye minstelønnssatser fredag
Illustrasjonsfoto: RDNE Stock project / Pexels. Brukt under Pexels-lisensen. Fotoet viser ikke en konkret bedrift eller arbeidstaker omtalt i saken.

November 8, 2026

Publisert 8. november 2026 kl. 20:00.

Nye allmenngjorte minstelønnssatser trådte i kraft fredag 6. november i bilbransjen, bygg, elektro, fiskeindustrien, godstransport, overnatting og servering, turbil, renhold samt skips- og verftsindustrien.

Norge har ikke én generell lovfestet minstelønn. Når en tariffavtale er allmenngjort, blir bestemte lønns- og arbeidsvilkår likevel bindende for alle arbeidstakere som omfattes av forskriftens virkeområde – også i bedrifter uten tariffavtale.

Dette er noen av de nye satsene

  • Elektro: 282,95 kroner per time for faglærte og 254,27 kroner for andre arbeidstakere.
  • Bygg: 276,48 kroner for fagarbeidere, 250,63 kroner for ufaglærte uten bransjeerfaring og 260,45 kroner med minst ett års erfaring.
  • Bilbransjen: 249 kroner for nyutlærte fagarbeidere og 257 kroner etter ett års praksis. Hjelpearbeidere over 18 år skal ha minst 223,50 kroner, eller 228 kroner etter ett års praksis.
  • Godstransport: 244,50 kroner for ansatte som kjører kjøretøy med totalvekt over 2,5 tonn. Egentransport av varer virksomheten selv har produsert, er unntatt.
  • Renhold: 247,29 kroner for ansatte over 18 år. Nattarbeid mellom klokken 21 og 06 skal ha et tillegg på minst 29 kroner per time.
  • Overnatting, servering og catering: begynnerlønn på 215,29 kroner for ansatte over 20 år, eller etter fire måneders praksis for ansatte over 18 år.

Satsene for fiskeindustri, turbil og skips- og verftsindustrien er også endret. I flere bransjer følger det egne krav til skift, overtid, reisetid, kost og losji eller arbeidstøy.

Dette bør arbeidsgivere gjøre nå

Kontroller først hvilke ansatte og arbeidsoppgaver som faktisk omfattes. Oppdater deretter satser og tillegg med virkning fra 6. november, og rett eventuelle avvik før lønnen utbetales. Avtalt lønn som er høyere enn minstekravet, skal ikke settes ned.

Virkeområde og unntak varierer mellom bransjene. Arbeidstilsynets oversikt lenker videre til hver forskrift og bør brukes sammen med arbeidsavtaler og eventuelle tariffavtaler.


Hovedkilde: Arbeidstilsynet – gjeldende minstelønnssatser.

Tilleggskilde: Forskrift om delvis allmenngjøring av Fellesoverenskomsten for byggfag.

Foto: RDNE Stock project / Pexels, brukt etter Pexels-lisensen. Illustrasjonsfotoet viser ikke en konkret bedrift eller arbeidstaker omtalt i saken.