Norsk Folkehjelp Kristiansand: Førstehjelp må øves
Medlemsbedrift. Norsk Folkehjelp Kristiansand bygger lokal kompetanse innen førstehjelp og redning. For arbeidsgivere er lærdommen enkel: Utstyr alene er ikke beredskap.
Medlemsnytt
Medlemsbedrift. Norsk Folkehjelp Kristiansand bygger lokal kompetanse innen førstehjelp og redning. For arbeidsgivere er lærdommen enkel: Utstyr alene er ikke beredskap.

August 27, 2026
Norsk Folkehjelp Kristiansand er aktivt medlem i Sørporten og registrert som forening i Kristiansand. Lokallaget oppgir førstehjelp og redningstjeneste som sitt aktivitetsområde, og frivillige får opplæring for å kunne bidra i lokalsamfunnet.
På landsbasis beskriver Norsk Folkehjelp frivillige roller som søk- og redningsmannskap, førstehjelpere på arrangementer og førstehjelpsinstruktører. Organisasjonen oppgir rundt 2 000 frivillige i beredskap, mer enn 70 redningsgrupper og over 400 årlige lete- og redningsaksjoner. Tallene gjelder hele landet, ikke Kristiansand alene.
For bedrifter er poenget ikke å kopiere redningstjenesten. Det nyttige er prinsippet bak arbeidet: ansvar må være fordelt, utstyr må fungere, og kunnskap må vedlikeholdes gjennom øvelse.
Arbeidstilsynet sier at førstehjelpsutstyr skal være tilpasset arbeidet og risikoen på arbeidsplassen. Det bør finnes førstehjelpere på alle arbeidsplasser, og disse bør få regelmessig opplæring – helst med mellom ett og halvannet års mellomrom.
Dette tidsintervallet er en anbefaling, ikke en universell lovfrist. Regelverket krever likevel nødvendig opplæring og øvelse når arbeidstakere skal bruke blant annet førstehjelps-, rømnings- eller redningsutstyr. Opplæringen skal gjentas når det er nødvendig og gis på et språk de ansatte forstår.
Arbeidstilsynet krever også en fast rutine som holder førstehjelpsskapet komplett, rent og fritt for utstyr som har gått ut på dato. Har virksomheten risiko for kjemikaliesprut, kuttskader, fall, klemskader eller arbeid alene, må innhold og trening tilpasses dette.
Det første hullet er at utstyret finnes, men ingen har kontrollansvar. Det andre er at bare ansatte på dagtid kan førstehjelp, mens kveldsskift eller utearbeidere står uten samme dekning. Det tredje er at planen aldri er testet i lokalene der hendelsen faktisk kan skje.
En kort øvelse kan avdekke praktiske problemer: Vet alle hvor utstyret står? Er adressen til arbeidsstedet lett tilgjengelig når noen ringer 113? Kan en ambulanse komme frem? Hvem møter nødetatene, og hvem tar hånd om resten av arbeidslaget?
Førstehjelpsberedskap er en liten driftsoppgave med stor konsekvens når noe skjer. Norsk Folkehjelp Kristiansand viser verdien av frivillig kompetanse lokalt; arbeidsgiverens oppgave er å sørge for at egen arbeidsplass har mennesker, rutiner og utstyr som faktisk fungerer sammen.
Hovedkilde: Norsk Folkehjelp Kristiansand.
Medlemsbedrift. Norsk Folkehjelp Kristiansand bygger lokal kompetanse innen førstehjelp og redning. For arbeidsgivere er lærdommen enkel: Utstyr alene er ikke beredskap.